8月4日，荥经管理处荥经安检大队举办“强作风、提能力”安全生产知识竞赛活动。竞赛现场采用主动抢答、及时计分、现场公布分数的方式进行，包含必答题和抢答题两个环节，内容涉及安全生产基本知识、安全生产法律法规、岗位安全操作规范等多个方面，旨在全方位考察队员们对各项安全生产知识的掌握程度；整个竞赛过程公平公正、紧张有序，极大程度地考验了队员们的心理素质以及临场应变能力，参赛的队员都体现出了较高的思想政治素质、精湛的业务技能水平和良好的团结协作能力。经过紧张激烈的角逐，参加竞赛的5支队伍分获一、二、三等奖和优秀奖奖项。

8月3日，广南ag手机官方官网党委委员、副总经理唐维辉带领ag手机官方官网人力资源部（群团、统战部）一行到广元管理处对2022年度新入职的四位一般管理人员进行岗前培训。

8月1日，乐西ag手机官方官网在马边召开2022年新员工培训会，ag手机官方官网领导班子、各部门负责人、新进员工参加会议。

为进一步加强ag手机官方官网干部队伍建设，充实中层管理人员队伍，选拔培育出德才兼备、想干事、能干事的年轻中层管理人员，8月1日，川东ag手机官方官网组织开展部分中层管理岗位公开竞聘。

为帮助新员工全面了解ag手机官方官网的基本情况，尽快适应新角色、新环境，融入新环境，川北ag手机官方官网于8月1日组织召开了新进员工见面会。ag手机官方官网党委副书记、副总经理胡学松同志出席会议。

为大力弘扬“劳模精神、劳动精神、工匠精神、两路精神”，激发攀西ag手机官方官网养护人员工作热情，彰显“交通强省”主力军作用，丰富“阳光攀西”企业文化内涵，以劳动和技能竞赛推动攀西ag手机官方官网高质量发展，7月27日至28日，攀西ag手机官方官网在攀枝花成功举行了以“建功交通强省，奋进攀西新征程”为主题的2022年度养护岗位职工技能竞赛。ag手机官方官网党委委员、纪委书记陈青，副总经理王广军到现场指导，各管理处负责人、ag手机官方官网相关部门观摩了竞赛。

为进一步激发全体稽查人员深钻业务、苦练技能的工作热情，深入推进稽查业务能力提升，同时做好2022年稽查岗位技能竞赛准备。7月26日，川东ag手机官方官网组织开展了稽查业务理论知识考试。ag手机官方官网共有15名专（兼）职稽查人员参考。

7月26日，成南ag手机官方官网组织召开川高ag手机官方官网所属企业经营业绩考核指标宣贯视频会议。ag手机官方官网党委委员、工会主席徐国梅出席会议并讲话，ag手机官方官网各部门、各管理处、各业主代表处负责人参加会议。

7月25日，川东ag手机官方官网纪委对新入职的3名员工进行了廉洁教育培训。上好岗前廉洁“第一课”，引导新员工树立廉洁自律、廉洁从业意识；打好岗前廉洁“预防针”，帮助他们在新的人生征程上起好头、迈好步。

为进一步加强监控管理工作，提高监控员对信息发布、工单处理、突发情况的工作能力，川东ag手机官方官网组织各管理处监控分中心分别于7月18日——7月20日组织开展监控人员业务培训。

为持续深化窗口服务，打造优质窗口形象。川东ag手机官方官网多次开展线下和线上的普通话培训，并于7月17日，统一组织收费人员到广安市职业技术学院参加普通话水平测试。

为保障广绵ag手机官方官网日常工作的行车安全，提高驾驶员的政治素质、思想素质和专业技能，7月14日，广绵ag手机官方官网组织全体驾驶员在ag手机官方官网驻地开展驾驶员安全知识教育培训。

结合ag手机官方官网人才战略部署要求，为进一步增强信息宣传队伍的编撰水平，增强团队凝聚力、战斗力，更好传递川东“声音”，讲好川东故事。7月13日—15日，川东ag手机官方官网组织开展了信息宣传和摄影培训，ag手机官方官网各部门、管理处信息宣传相关人员参加培训。

为进一步加强一线干部队伍建设，拓宽选人用人渠道，畅通站队级管理人员能上能下通道，雅眉乐ag手机官方官网于7月14日组织召开收费站站长岗位公开竞聘大会。ag手机官方官网纪委全程监督，确保竞聘过程公平、公正、公开和透明。

7月12日，广南ag手机官方官网组织开展了2022年档案工作培训。

7月13日，ag手机官方官网组织召开下派上挂人员座谈会，会议由成德南ag手机官方官网党委委员、纪委书记陈萍同志主持，成德南ag手机官方官网党群工作部、纪检办公室、人力资源部负责人及下派上挂十名员工参会。

为进一步强化雅眉乐ag手机官方官网合规管理建设，切实增强全体干部职工合规管理意识和能力，7月13日，雅眉乐ag手机官方官网在ag手机官方官网本部二楼大会议室举办合规管理培训（第二期）活动，此次培训由党群工作部负责人牵头主讲，ag手机官方官网本部全体员工参加培训。

为确保ag手机官方官网财务相关工作顺畅运行，提高工作效率，降低经营风险，7月12日，川南ag手机官方官网财务管理部开展财务基础知识培训会。各部门、各管理处相关人员参加培训。

7月6日至7月8日，成德南ag手机官方官网组织“强基计划”满分学员参加集团党委组织部与培训发展中心举办的2022年基层管理者能力提升第二期线下培训课程。

为保障川西ag手机官方官网运营管理工作顺利开展，本着高质量、高标准、高效率的基本原则，结合ag手机官方官网目前运营实际情况，7月11日上午，川西ag手机官方官网开展部分站级管理岗位公开选拔工作，ag手机官方官网领导班子成员、相关业务部门人员作为评委参加。